Jedná se o pracovní poměr na dobu určitou s návazností na zástup za mateřskou dovolenou, s předpokládaným výhledem nejméně na dva roky a následně možností trvalého pracovního poměru. Požadovaná aprobace je 1. stupeň ZŠ + výuka NJ. Platové zařazení je dle příslušných právních předpisů v platném znění.
Zaměstnanecké výhody: možnost pronájmu bytu ve vlastnictví Obce Horní Stropnice, příspěvek na stravování v ŠJ a příspěvek na důchodové pojištění.
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele osobně po předchozí domluvě s ředitelem školy, e-mailem nebo telefonicky (v dopoledních hodinách pracovních dnů).
